Datenschutzerklärung

StepStone.at will Ihr Karrierebegleiter auf Lebenszeit sein. Wenn sich Ihre Lebensperspektive ändert, Sie sich weiter entwickeln oder neue Ziele anstreben, hält StepStone.at die richtige Karrierechance für Sie bereit. Wir sind bestrebt, eine langfristige Beziehung aufzubauen, ein Produkt und einen Service zu entwickeln, der Ihnen 7 Tage die Woche, 24 Stunden am Tag zur Verfügung steht, und mit dessen Hilfe Sie Ihre Karriere, Ihr Leben und Ihre Zukunft selbst in die Hand nehmen können.

StepStone.at möchte Ihnen die Jobsuche erleichtern. Sie haben bei uns die Möglichkeit, sich auf Anzeigen zu bewerben oder die Services im My StepStone-Bereich zur Jobsuche zu nutzen. Zweck der Bewerberdatenbank und des JobAgent ‚Jobs per E-Mail’ ist, Sie mit potenziellen Arbeitgebern in Verbindung zu bringen. oder Sie über Stellenangebote zu informieren.

Ein wichtiger Teil dieser Beziehung - jeder Beziehung - basiert auf Vertrauen. Mit StepStone.at haben Sie die Gewissheit, dass wir uns hundertprozentig für den Schutz Ihrer Privatsphäre und Ihres Rechts auf Datenschutz einsetzen. Unser Ziel ist es, Ihnen als Nutzer einen sicheren, risikolosen Service anzubieten, und wir verbürgen uns dafür, dass Ihre Angaben vertraulich bleiben und ausschließlich zu den genannten Zwecken genutzt werden.
Unsere gesamte Datenverarbeitung erfolgt unter Einhaltung des österreichischen Datenschutzgesetz [Datenschutzgesetz 2000 (DSG 2000), BGBl. I Nr. 165/1999].

Wenn Sie der Meinung sind, dass wir uns nicht an die Bestimmungen dieser Erklärung oder die datenschutzrechtlichen Bestimmungen halten, wenden Sie sich bitte an uns:

StepStone Österreich GmbH (eine 100% Tochter der StepStone Deutschland AG)
Frankenberggase 13/17
1040 Wien

erreichbar per Telefon unter +43 1 4050068

und per E-Mail office@stepstone.at.
Wir werden uns dann umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

Welche Informationen werden von uns erfasst?

1.a My StepStone-Bereich

Wenn Sie sich im Bewerberbereich von StepStone.at registrieren, wird zunächst Ihre E-Mail-Adresse von uns gespeichert, damit wir Ihnen die StepStone Services (JobAgent, Newsletter, KarriereInfos und Kontaktanfragen auf Ihren Lebenslauf) zusenden können. Sollten Sie keine E-Mails von StepStone.at erhalten wollen, dann haben Sie die Möglichkeit, diese E-Mails in Ihrer persönlichen My StepStone Mailbox zu empfangen und jederzeit online einzusehen. Diese Mailbox steht ausschließlich für die Korrespondenz der StepStone Services zur Verfügung und kann nicht für private E-Mail-Korrespondenz verwendet werden. Sollten Sie innerhalb des My StepStone-Bereichs die Mailbox nutzen, müssen Sie dennoch eine E-Mail-Adresse hinterlegen, damit wir Ihnen neue Zugangsdaten zusenden können, falls Sie diese einmal vergessen sollten.

Wenn Sie sich im My StepStone-Bereich registrieren und gleichzeitig einen Lebenslauf erstellen wollen, dann fragen wir Sie nach weiteren personenbezogenen Daten. Die personenbezogenen Daten, die wir für Ihr Stellengesuch gemeinsam mit Ihrem anonymisierten Lebenslauf speichern, beinhalten Name, Adresse, E-Mail-Adresse, Telefonnummer, taggenaues Geburtsdatum ("persönliche Nutzerdaten"). Die persönlichen Nutzerdaten werden von uns streng vertraulich behandelt und nicht an potenzielle Arbeitgeber weitergegeben, es sei denn, Sie erteilen uns Ihr ausdrückliches Einverständnis dafür. Wir benötigen die persönlichen Nutzerdaten, damit wir Ihnen Angebote von potenziellen Arbeitgebern gegebenenfalls auch auf anderem Wege mitteilen können.
Außerdem haben Sie so die Möglichkeit, diese Daten - soweit Sie dies ausdrücklich autorisieren - an einen potenziellen Arbeitgeber weiterzugeben. Wir fragen die genannten Daten aus technischen Gründen bereits ab, wenn Sie sich im My StepStone-Bereich eintragen. Sie können diese jedoch offen lassen, solange Sie keinen Lebenslauf anlegen wollen. Erst dann werden diese Angaben zu Pflichtfeldern. Bis zu diesem Zeitpunkt müssen Sie lediglich eine funktionierende E-Mail-Adresse und die Sicherheitsfrage eingeben. Um die Authentifizierung sicher zu stellen, das heißt, um unautorisierte Eintragungen für Dritte zu verhindern, senden wir Ihnen nach der Registrierung eine E-Mail mit der Bitte um erneute Bestätigung der Registrierung.

1.b Jobs per E-Mail

Wenn Sie sich für den JobAgenten registrieren, dann erhalten Sie regelmäßig Informationen über Stellengesuche, die auf ein vorher von Ihnen definiertes Profil passen. Dabei senden wir Ihnen nicht nur Stellengesuche, die bei StepStone.at veröffentlicht wurden, sondern auch andere Gesuche von ausgewählten Partnern, beispielsweise von der Presse.
Selbstverständlich geben wir keine persönlichen Nutzerdaten an diese Partner weiter.

2. Lebenslauf

Da StepStone.at eine Karriere-Webseite ist, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihren Lebenslauf in unsere Datenbank zu stellen. Wenn Sie Ihren anonymisierten Lebenslauf - d.h. eine Beschreibung Ihrer Ausbildung, Berufserfahrung und Fähigkeiten - erstellen wollen, müssen Sie uns nun auch Ihre persönlichen Nutzerdaten mitteilen. Sie haben als Bewerber zwei Möglichkeiten die Lebenslauf-Datenbank von StepStone.at zu nutzen:

2.1. Inaktiver Lebenslauf

Sie können Ihren in unserer Datenbank gespeicherten Lebenslauf dazu benutzen, um diesen an Bewerbungen anzuhängen, falls Sie sich auf ein Stellenangebot, das bei StepStone.at erscheint, direkt online bewerben möchten. Dabei haben Sie die Möglichkeit, aktive als auch zurzeit inaktive Lebensläufe anzuhängen. Inaktive Lebensläufe sind für niemanden sichtbar oder suchbar. Sie dienen Ihnen ausschließlich als elektronische Hilfe bei der Bewerbung. Darin enthaltene Daten werden in keiner Form an Dritte übermittelt. Der Lebenslauf wird allerdings nicht als Snapshot, sondern als link übermittelt. Änderungen, die Sie in diesem Lebenslauf später machen, verändern auch die an einen potenziellen Arbeitgeber versandte Fassung. Wir können natürlich nicht ausschließen, dass der Arbeitgeber den von Ihnen so erhaltenen Lebenslauf selbst als Snapshot in seine elektronischen Datenbanken aufnimmt und konserviert.

2.2. Aktiver Lebenslauf - Anonymisiert

Sie können Ihren Lebenslauf aktivieren und gleichzeitig anonymisieren. Das bedeutet, dass Sie zwar ihr anonymes Profil aktivieren, die persönlichen Nutzerdaten jedoch deaktiviert lassen. Arbeitgeber haben dann die Möglichkeit, den anonymisierten Lebenslauf zu lesen und nach bestimmten Kriterien zu selektieren, um so neue Mitarbeiter zu finden. Die Arbeitgeber haben jedoch keinen Zugriff auf Ihre persönlichen Nutzerdaten (Name, Adresse, E-Mail, Telefonnummer und taggenaues Geburtsdatum). Nur das Geburtsjahr und das Geschlecht werden dem anonymisierten Lebenslauf beigefügt und sind für den potenziellen Arbeitgeber sichtbar, wenn er Ihren anonymisierten Lebenslauf liest. Alle Inhalte, die Sie außerhalb der Felder für persönliche Nutzerdaten in Ihren Lebenslauf eintragen, sind allerdings für potenzielle Arbeitgeber sichtbar. Dies sollten Sie beachten, wenn Sie Informationen zu früheren und derzeitigen Arbeitgebern eingeben, oder die Freitextfelder nutzen.

Wichtig: Nur StepStone.at hat Zugang zu Ihren persönlichen Nutzerdaten und gibt diese unter keinen Umständen an Arbeitgeber heraus. Arbeitgeber sehen immer nur eine anonymisierte Version Ihres Lebenslaufs. Wenn sich ein Arbeitgeber für Sie interessiert, kann er nur über StepStone.at mit Ihnen Kontakt aufnehmen. Erst, wenn Sie selbst im Einzelfall eine Freigabe Ihrer Nutzerdaten autorisieren, erfährt der Arbeitgeber von Ihrer Identität.

Sie können Ihren Lebenslauf jederzeit deaktivieren, um so den Zugriff auf Ihren anonymisierten Lebenslauf zu verhindern. Dieser wird Ihnen dann aber weiterhin zum Anhängen an Online Bewerbungen zur Verfügung stehen. Selbstverständlich können Sie Ihren Lebenslauf auch jederzeit komplett löschen.
Für die vertrauliche Behandlung Ihrer Daten durch den Arbeitgeber können wir verständlicherweise keine Verantwortung übernehmen. Bitte denken Sie daran, wenn Sie Informationen in den anonymisierten Lebenslauf eingeben, oder Ihre persönlichen Nutzerdaten einem Arbeitgeber gegenüber offenbaren.

2.3. Aktiver Lebenslauf - Channels

Ausgewählte Lebensläufe werden - gegebenenfalls in gekürzter Fassung - in den relevanten StepStone-Channels veröffentlicht und sind dann in anonymisierter Form jedem zugänglich.

3. Cookies

Sie können diese Webseite nicht benutzen, wenn Sie keine Cookies akzeptieren. StepStone.at verwendet nur sogenannte Session Cookies, um Ihnen die Benutzerführung zu erleichtern. Die Cookies werden gelöscht, sobald Sie sich ausloggen. Einzige Ausnahme ist der Cookie hinter dem Button "Abstimmen" in unseren Umfragen. Auf diesen Cookie wird dort gesondert hingewiesen. Er wird für jeweils eine Woche gesetzt.

4. Log Files und Statistiken

Wir speichern Internet-Protokoll Adressen (IP Adressen) für einen begrenzten Zeitraum in den Logfiles, soweit dies für Sicherheitszwecke erforderlich ist. Wir erstellen anonyme Statistiken zur Erfassung der Anzahl der Besucher auf unserer Website (traffic) oder zu Abrechnungszwecken, um die Anzahl der von Kooperationspartnern erhaltenen Clicks zu messen, fertigen aber keine individuellen Nutzerprofile oder verbinden diese mit persönlich zuordenbaren Informationen.

5. Preview

Einige potenzielle Arbeitgeber nutzen neben unserem Anzeigen-Service auch unsere Bewerber-Vorauswahl und unser Bewerbungsmanagement-Tool ‚StepStone-Preview'. Dabei werden die Bewerber aufgefordert, sich direkt über die Stellenanzeige online zu bewerben.
Wenn Sie sich auf eine Stellenausschreibung bewerben, die mit Preview arbeitet, wird Ihnen eine Reihe von jobbezogenen Fragen gestellt werden. Ebenfalls werden Sie gebeten, Ihren Lebenslauf oder andere Dokumente an die Bewerbung anzuhängen. Ihre Antworten werden auf unserem Server gespeichert und dem potenziellen Arbeitgeber wird ungehinderter Zugang zu den Daten gegeben. Sie können jedoch jederzeit von StepStone.at die Löschung dieser Daten verlangen.

Wir übernehmen keine Verantwortung für Verstöße gegen Gesetze und Datenschutzbestimmungen durch den potenziellen Arbeitgeber. Die Adresse eines potenziellen Arbeitgebers kann in einem anderen, auch Nicht-EU-Land liegen und somit können Ihre Daten dort hin transferiert werden. Die technische Entwicklung des Preview-Verfahrens beruht auf einer Kooperation zwischen StepStone.at /StepStone und Psychometric Services Ltd., Letchford House, Headstone Lane, Harrow HA3 6PE, UK. Psychometric Services Ltd. ist verantwortlich für die spezifische ASP (Application Service Provider) Durchführung. Psychometric Services Ltd. ist bei den britischen Datenschutzbehörden registriert.

6. Chiffre

Wenn Sie auf eine Chiffre-Anzeige antworten, dann geben Sie uns damit Ihr Einverständnis, Ihre Antwort und sämtliche darin enthaltenen Daten vollständig an den Auftraggeber der Chiffre-Anzeige weiterzuleiten. Wir sind zur Weiterleitung Ihres Anschreibens berechtigt, aber nicht verpflichtet. Wir prüfen Ihr Anschreiben nicht regelmäßig inhaltlich. Jedoch sind wir dazu berechtigt. Wir werden Ihr Anschreiben nicht weiterleiten, wenn wir feststellen, dass es unzulässige Inhalte der unten definierten Art enthält. Wir werden außerdem konkrete Sperrvermerke für einzelne Unternehmen berücksichtigen, wenn sie eine genaue Firma (=genauer Name und Rechtsform des Unternehmens) und Adresse enthalten. Wir können wegen des damit verbundenen hohen Rechercheaufwands keine Sperrvermerke für einen ganzen Konzern oder eine Unternehmensgruppe berücksichtigen. Natürlich berücksichtigen wir Sperrvermerke für Konzerne oder Unternehmensgruppen ausnahmsweise dann, wenn jedes einzelne zugehörige Unternehmen genau nach Firma und Adresse bezeichnet ist.

Wir geben keine über dieses Anschreiben hinausgehenden Daten (beispielsweise aus dem Lebenslauf) weiter, es erfolgt also kein Abgleich mit anderen bei uns eingegebenen Daten über Ihre Person.

Zurückziehen der Zustimmung zur Datenverarbeitung

Die Zustimmung zur Datenverarbeitung kann jederzeit zurückgezogen werden (E-Mail an die im Impressum angeführte E-Mail-Adresse), doch nimmt der Nutzer zur Kenntnis, dass die Zurückziehung der Zustimmung die Erbringung von Dienstleistungen von StepStone.at unmöglich machen kann. Ist dies der Fall, wird StepStone.at darüber gesondert informieren.

Unzulässige Inhalte

Sie sind allein für den Inhalt Ihrer bei uns eingestellten oder an uns (beispielsweise zur Weiterleitung bei Chiffre Anzeigen) gesendeten Texte verantwortlich. Bitte stellen Sie sicher, dass Sie uns keine Dateianhänge mit Viren oder Würmern zusenden. Persönliche Daten, die Sie an StepStone.at übermitteln, sollten in der Regel folgendes nicht enthalten: Informationen über Krankheiten, Informationen über eine eventuelle Schwangerschaft, Informationen über ethnische Herkunft, politische, religiöse oder philosophische Überzeugungen, Gewerkschaftszugehörigkeit und sexuelle Ausrichtung, diffamierende oder entwürdigende Informationen, Informationen, die in keinem konkreten Zusammenhang mit dem Anforderungsprofil einer Stellenanzeige stehen. Die Informationen, die Sie uns übermitteln, müssen der Wahrheit entsprechen, dürfen keine Rechte Dritter, öffentlich-rechtliche Vorschriften oder die guten Sitten verletzen ("Unzulässige Inhalte"). Beachten sie bitte auch, dass Sie uns gegen sämtliche Forderungen schadlos halten, die uns aufgrund von Informationen mit unzulässigen Inhalten entstehen und die uns von Ihnen übermittelt wurden.

Wer verarbeitet Ihre Daten?

Unsere Website wird von StepStone NV, Avenue des Arts 3/4/5, B-1210 Brussels, Belgium gehostet. Die Server werden von Scarlet, Medialaan 50, 1800 Vilvoorde, Belgium auf deren Betriebsgelände unterhalten und gewartet.

An wen werden persönliche Daten weitergeleitet?

a) Soweit sich StepStone.at Dritter zur Erbringung der angebotenen Dienste bedient, ist StepStone.at dazu berechtigt, Daten insoweit an diese weiterzugeben, soweit es zur technischen Administration und Wartung der StepStone-Produkte notwendig ist. Wenn wir bei der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten die Unterstützung Dritter in Anspruch nehmen, verpflichten wir diese, unsere Datenschutzbestimmungen einzuhalten und alle sonstigen angemessenen Maßnahmen zur Einhaltung des Datenschutzes sowie zur Sicherheit Ihrer Daten zu ergreifen. StepStone.at übernimmt keine Haftung für allfällig strafrechtlich relevantes Verhalten Dritter.

b) Die anonymisierten Lebensläufe sind innerhalb des StepStone CV-Center für potenzielle Arbeitgeber (in der Regel Stellenanbieter oder Personalbeschaffer) zugänglich. Sie können aber auch frei zugänglich im Internet veröffentlicht werden oder per E-Mail oder Print an interessierte potenzielle Arbeitgeber versandt werden, um den Verbreitungsgrad und damit die Resonanz zu erhöhen. Das StepStone CV-Center ist dabei einerseits direkt über die StepStone Websites erreichbar, andererseits über einfache oder qualifizierte Links von Kooperationspartnern von StepStone.at im Internet. Unsere Seiten sind über das Internet weltweit zugänglich. Interessierte potenzielle Arbeitgeber können ihren Sitz daher auch außerhalb Österreichs oder sogar außerhalb der EU haben, so dass damit ein Datentransfer Ihrer anonymisierten Daten in Nicht-EU-Länder verbunden sein könnte. StepStone.at wird keine persönlichen Nutzerdaten aus Ihrem Lebenslauf offen legen. Sie entscheiden in jedem Einzelfall und erst nach Bekanntgabe des Adressaten, ob Sie eine Offenlegung gegenüber einem potenziellen Arbeitgeber durchführen möchten, der diese Information anfordert. Sobald Ihre persönlichen Nutzerdaten einem potenziellen Arbeitgeber offengelegt wurden, können wir einen möglichen Missbrauch dieser Daten nicht verhindern. Weiters kann StepStone.at die Nutzung der Lebenslaufdatenbank von anderen als Stellenanbietern und Personalbeschaffern und -beratern nicht verhindern. Haben Sie einen anonymisierten Lebenslauf eingestellt, kann es in Einzelfällen vorkommen, dass Ihr anonymes Profil auch von anderen Unternehmen oder für andere Zwecke per E-Mail kontaktiert wird. Legen Sie Ihre persönlichen Nutzerdaten offen, so können wir einen entsprechenden Missbrauch der offengelegten Daten erst recht nicht verhindern.

Wir planen, in weiteren StepStone Ländern CV-Center einzusetzen und damit allen Gesellschaften des StepStone Konzerns Zugriff auf die Daten zu gewähren, um eine internationale Ausrichtung dieser Datenbank zu erreichen. Weitere Informationen über diese Firmen gibt es unter www.stepstone.com und am Ende dieser Datenschutzerklärung.

Bearbeitung und Löschung Ihrer Lebenslauf-Daten:

Sie haben das Recht, auf Ihre Daten zuzugreifen, Informationen über Ihre Daten zu erhalten und diese zu korrigieren.

Wenn Sie Ihre Daten bzw. Ihren Lebenslauf in der Gesuchsdatenbank ändern oder löschen möchten, dann loggen Sie sich einfach im My StepStone-Bereich ein und benutzen Sie die entsprechenden Funktionen. Das löschen einzelner oder mehrerer hinterlegter Lebensläufe ist innerhalb des Bereiches ‚Lebenslauf' möglich; alle hinterlegten Daten für die Registrierung des My StepStone-Bereichs, können im Bereich ‚Nutzerdaten' komplett gelöscht werden. Wenn Sie Ihren Lebenslauf oder Ihre persönlichen Daten durch uns löschen lassen möchten, führen wir dies auch gerne für Sie aus. Ebenso teilen wir Ihnen unverzüglich Ihr persönliches Passwort mit, falls Sie es einmal verlieren sollten. Um den Schutz Ihrer persönlichen Daten zu erhöhen, wird Ihnen vor der Nutzung vom My StepStone-Bereich eine geheime Frage gestellt, deren Antwort nur Sie alleine kennen. Die Antwort erleichtert uns die richtige Identifizierung, wenn Sie Ihr persönliches Passwort vergessen haben.

StepStone.at ist jederzeit berechtigt, diesen Dienst einzustellen oder Ihre Daten ganz oder teilweise ohne Angabe von Gründen zu löschen. Ein Anspruch auf Veröffentlichung Ihrer Daten besteht nicht.

Wichtiger Hinweis: Wir löschen außerdem kostenlos Ihre Daten, wenn Ihr Konto über einen Zeitraum von 5 Jahren nicht mehr von Ihnen eingesehen wurde.

StepStone.at hat es sich als Ihr Karrierebegleiter im Internet zum Ziel gesetzt, Sie in allen Phasen Ihres Berufslebens zu unterstützen. Unser Bewerberbereich versteht sich als Talentpool, in dem Arbeitnehmer unsere kostenlosen Services zur Karriereoptimierung in Anspruch nehmen können.
StepStone.at möchte für Sie ein lebenslanger Partner bei der Karrierebegleitung und nicht nur eine einmalige Jobsuchmaschine wie normale Internet-Stellenbörsen sein.

Datensicherheit

Wir treffen Vorkehrungen zum Schutz Ihrer Daten und um Missbrauch von außen zu verhindern. Dabei werden Maßnahmen wie Verschlüsselung (SSL-Verschlüsselung), Firewalls, Hacker-Abwehr-Programme und manuelle Sicherheitsvorkehrungen angewendet. Die SSL-Verschlüsselung ist aktiv, wenn das Schlüsselsymbol am unteren Ende Ihres Browsers geschlossen ist und wenn die Adresse mit "httpS://" beginnt. Datentransfer ist dann über SSL (Secure Socket Layer) mit einer 128 - Bit Verschlüsselung geschützt, die verhindert, dass Dritte unzulässigerweise Ihre Daten lesen. Wenn die Verschlüsselung nicht aktiv ist, sollten Sie sich genau überlegen, ob Sie sensible Informationen dennoch über das Internet senden möchten. Insbesondere ist der E-Mail Verkehr nur SSL verschlüsselt, wenn Sie, zusätzlich zum obengenannten, die Mailbox von StepStone.at nutzen, nicht jedoch, wenn Sie Ihre eigene E-Mail Adresse nutzen. In diesen Fällen müssen Sie sich bewusst sein, dass dies auch für Ihr persönliches Passwort gilt, das Sie für bestimmte Funktionen auf den StepStone Seiten benötigen, und für die elektronische Bestätigung, die Sie nach Ihrer ersten Registrierung erhalten.

Aus diesem Grund empfehlen wir unseren Nutzern in diesem Fall, das zugesendete Passwort durch ein neues persönliches Passwort zu ersetzen. Sie können Ihr Passwort jederzeit unter ‚Nutzerdaten' ändern.
Wir speichern nur persönliche Daten, die von Ihnen im My StepStone-Bereich eingegeben wurden. Es werden keinerlei andere personenbezogenen Daten gespeichert.

Bitte beachten Sie, dass es in einigen Arbeitsverhältnissen nicht erlaubt ist, während der Arbeitszeiten oder von Ihrem Arbeitsplatz aus das Internet zu privaten Zwecken zu nutzen. Einige Arbeitgeber überwachen unerlaubte Internetaktivitäten am Arbeitsplatz gezielt. Auch, wenn Sie sonst in multipler Netzwerkumgebung angeschlossen sind, müssen Sie sich dessen bewusst sein, dass dann stets das Risiko ungewollter Zugriffe besteht.
Bitte beachten Sie, dass auf unseren Seiten die Technologie JavaScript™ zum Einsatz kommt.

Störungen des Service, Einstellung oder Änderung des Service oder Löschen von Daten

StepStone.at gewährleistet nicht, dass das Angebot zu bestimmten Zeiten zur Verfügung steht. Störungen, Unterbrechungen oder einen etwaigen Ausfall des Online-Angebots schließt StepStone.at nicht aus. Die Server von StepStone.at werden regelmäßig sorgfältig gesichert. Soweit Daten an StepStone.at - gleich in welcher Form - übermittelt werden, wird Ihnen jedoch empfohlen, Sicherheitskopien zu fertigen. StepStone.at behält sich vor, eine Veröffentlichung ohne Angabe von Gründen jederzeit wieder zu löschen. Es besteht kein Anspruch auf Veröffentlichung. StepStone.at behält sich vor, diesen Service jederzeit zu ändern, zu erweitern, zu beschränken oder ganz einzustellen. Eine Haftung von StepStone.at für gelöschte Daten oder Datenverluste ist deshalb ausgeschlossen.

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Sollten wir unsere Vorgehensweise zum Datenschutz ändern, so werden diese Änderungen auf unserer Homepage angezeigt, so dass unsere Besucher stets darüber informiert sind, welche Informationen wir erfassen, wie wir sie nutzen, und ob wir sie an Dritte weiterleiten. Sie finden weiter unten auf dieser Seite einen Link zu unserer alten Datenschutzerklärung.

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Sollten Sie irgendwelche Fragen oder Bedenken bezüglich unserer Verpflichtungen zum Thema Datenschutz haben, schicken Sie uns eine E-Mail an office@stepstone.at oder sprechen Sie mit unseren Mitarbeitern unter:

StepStone Österreich GmbH
Frankenberggasse 13/17
1040 Wien
erreichbar per Telefon unter +43 1 4050068
und per E-Mail office@stepstone.at
Wien, 09. Juli 2007

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